أخبار عامة - وكالة أنباء المرأة - اخبار الأدب والفن - وكالة أنباء اليسار - وكالة أنباء العلمانية - وكالة أنباء العمال - وكالة أنباء حقوق الإنسان - اخبار الرياضة - اخبار الاقتصاد - اخبار الطب والعلوم
إذا لديكم مشاكل تقنية في تصفح الحوار المتمدن نرجو النقر هنا لاستخدام الموقع البديل

الصفحة الرئيسية - قضايا ثقافية - محمد عبد الكريم يوسف - السرية المهنية وأخلاقيات العمل














المزيد.....

السرية المهنية وأخلاقيات العمل


محمد عبد الكريم يوسف
مدرب ومترجم وباحث

(Mohammad Abdul-karem Yousef)


الحوار المتمدن-العدد: 8594 - 2026 / 1 / 21 - 10:01
المحور: قضايا ثقافية
    


‏السرية المهنية وأخلاقيات العمل في المؤسسات المعاصرة


‏---

‏مقدمة

‏تُعد السرية المهنية وأخلاقيات العمل من الركائز الأساسية لضمان الثقة والاستقرار داخل المؤسسات، ولا سيما في الوظائف الإدارية والتنفيذية التي تتعامل مع كمٍّ كبير من المعلومات الحساسة. وفي ظل التحول الرقمي وتزايد تدفق البيانات، أصبحت حماية المعلومات والالتزام بالسلوك المهني مطلبًا استراتيجيًا لا يقتصر على الامتثال القانوني فحسب، بل يمتد ليشمل المسؤولية الأخلاقية والمؤسسية.


‏---

‏أولًا: مفهوم السرية المهنية وأهميتها

‏تشير السرية المهنية إلى التزام العاملين بعدم إفشاء المعلومات التي يحصلون عليها بحكم وظائفهم، سواء كانت معلومات إدارية أو مالية أو شخصية أو استراتيجية.
‏وتكمن أهمية السرية المهنية في:

‏حماية المصالح المؤسسية

‏تعزيز الثقة بين الإدارة والعاملين

‏الوقاية من المخاطر القانونية والتنظيمية

‏صون السمعة المؤسسية



‏---

‏ثانيًا: إدارة المعلومات والوثائق الحساسة

‏1. مفهوم المعلومات والوثائق الحساسة

‏تشمل المعلومات الحساسة جميع البيانات التي قد يؤدي تسريبها أو إساءة استخدامها إلى ضرر مؤسسي، مثل:

‏البيانات الشخصية للموظفين والعملاء

‏التقارير المالية والاستراتيجية

‏المراسلات القيادية

‏العقود والاتفاقيات



‏---

‏2. مبادئ إدارة المعلومات الحساسة

‏تقوم الإدارة الرشيدة للمعلومات الحساسة على مجموعة من المبادئ، أبرزها:

‏مبدأ الحاجة إلى المعرفة (Need to Know)

‏تصنيف الوثائق حسب درجة السرية

‏تحديد صلاحيات الوصول

‏التوثيق الآمن والأرشفة الإلكترونية

‏الحماية التقنية والنسخ الاحتياطي



‏---

‏3. التحديات الرقمية في إدارة السرية

‏مع الانتقال إلى الأنظمة الرقمية، برزت تحديات جديدة مثل:

‏الاختراقات السيبرانية

‏سوء استخدام البريد الإلكتروني والتطبيقات

‏ضعف الوعي الأمني لدى العاملين


‏مما يستوجب تعزيز سياسات أمن المعلومات والتدريب المستمر.


‏---

‏ثالثًا: الالتزام بالحوكمة والسلوك المهني

‏1. الحوكمة المؤسسية: المفهوم والدور

‏تشير الحوكمة المؤسسية إلى مجموعة القواعد والسياسات التي تنظّم العلاقات بين الإدارة، والعاملين، وأصحاب المصلحة، بما يضمن:

‏الشفافية

‏المساءلة

‏العدالة

‏الاستدامة


‏وتُعد السرية المهنية جزءًا لا يتجزأ من منظومة الحوكمة الرشيدة.


‏---

‏2. أخلاقيات العمل والسلوك المهني

‏يتطلب السلوك المهني الالتزام بمجموعة من القيم، من أهمها:

‏النزاهة

‏الأمانة

‏المسؤولية

‏احترام القوانين والأنظمة

‏تجنب تضارب المصالح


‏ويُسهم هذا الالتزام في بناء ثقافة مؤسسية قائمة على الثقة والانضباط.


‏---

‏3. دور القيادات في ترسيخ الأخلاقيات

‏تلعب القيادات دورًا محوريًا في تعزيز السرية المهنية من خلال:

‏القدوة السلوكية

‏تطبيق القوانين بعدالة

‏دعم نظم الرقابة الداخلية

‏تشجيع الإبلاغ عن المخالفات



‏---

‏رابعًا: أثر السرية المهنية وأخلاقيات العمل على الأداء المؤسسي

‏يؤدي الالتزام بالسرية المهنية والأخلاقيات إلى:

‏تعزيز الثقة التنظيمية

‏تحسين جودة القرار الإداري

‏تقليل المخاطر القانونية

‏رفع الكفاءة والاحتراف المؤسسي

‏تعزيز السمعة المؤسسية محليًا ودوليًا



‏---

‏الخاتمة

‏تمثل السرية المهنية وأخلاقيات العمل حجر الأساس لأي مؤسسة تسعى إلى الاستدامة والتميز. ومع تعقّد البيئات التنظيمية وتزايد الاعتماد على التكنولوجيا، يصبح ترسيخ هذه القيم ضرورة استراتيجية تتطلب سياسات واضحة، وثقافة تنظيمية داعمة، وقيادة واعية.


‏---

‏المراجع (References)

‏1. OECD (2015). Principles of Corporate Governance.


‏2. ISO/IEC 27001: Information Security Management Systems.


‏3. Armstrong, M. (2020). Armstrong’s Handbook of Management and Leadership. Kogan Page.


‏4. Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2020). Organizational Behavior. Pearson.


‏5. Laudon, K. C., & Laudon, J. P. (2022). Management Information Systems. Pearson.


‏6. Transparency International (2021). Business Integrity Toolkit.






#محمد_عبد_الكريم_يوسف (هاشتاغ)       Mohammad_Abdul-karem_Yousef#          


ترجم الموضوع إلى لغات أخرى - Translate the topic into other languages



الحوار المتمدن مشروع تطوعي مستقل يسعى لنشر قيم الحرية، العدالة الاجتماعية، والمساواة في العالم العربي. ولضمان استمراره واستقلاليته، يعتمد بشكل كامل على دعمكم. ساهم/ي معنا! بدعمكم بمبلغ 10 دولارات سنويًا أو أكثر حسب إمكانياتكم، تساهمون في استمرار هذا المنبر الحر والمستقل، ليبقى صوتًا قويًا للفكر اليساري والتقدمي، انقر هنا للاطلاع على معلومات التحويل والمشاركة في دعم هذا المشروع.
 



اشترك في قناة ‫«الحوار المتمدن» على اليوتيوب
حوار مع الكاتبة انتصار الميالي حول تعديل قانون الاحوال الشخصية العراقي والضرر على حياة المراة والطفل، اجرت الحوار: بيان بدل
حوار مع الكاتب البحريني هشام عقيل حول الفكر الماركسي والتحديات التي يواجهها اليوم، اجرت الحوار: سوزان امين


كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية على الانترنت؟

تابعونا على: الفيسبوك التويتر اليوتيوب RSS الانستغرام لينكدإن تيلكرام بنترست تمبلر بلوكر فليبورد الموبايل



رأيكم مهم للجميع - شارك في الحوار والتعليق على الموضوع
للاطلاع وإضافة التعليقات من خلال الموقع نرجو النقر على - تعليقات الحوار المتمدن -
تعليقات الفيسبوك () تعليقات الحوار المتمدن (0)


| نسخة  قابلة  للطباعة | ارسل هذا الموضوع الى صديق | حفظ - ورد
| حفظ | بحث | إضافة إلى المفضلة | للاتصال بالكاتب-ة
    عدد الموضوعات  المقروءة في الموقع  الى الان : 4,294,967,295
- ‏السكرتارية التنفيذية الحديثة
- ‏مهارات الاتصال والبروتوكول الوظيفي في بيئة العمل المعاصرة ‏
- حول الاضطرابات المدنية في إيران مع سيد مرندي
- رابطة مكافحة التشهير والسياسة الإسرائيلية وسياسات الهوية
- كل شيء عن إسرائيل، مناظرة بين ديف سميث و سيث ديلون في برنامج ...
- روسيا وحلف الناتو حوارمع كبير مستشاري بوتين، سيرغي كاراغانوف
- الاستعداد للأزمة الاقتصادية القادمة حوار مع جيم روجرز
- الواقع المذهل لميكانيكا الكم
- عودة سياسات القوى العظمى في حوار مع جون ج. ميرشايمر
- أعظم ألغاز الجاذبية
- كيف حصلنا على أسرار إيران النووية ، حوار مع يوسي كوهين
- حول مستقبل أمريكا، حوار مع الأخ باكلي كارلسون
- حوار مع إيلون ماسك ، ترجمة محمد عبد الكريم يوسف
- ‏أزمات ما بعد الكوارث الطبيعية والصنعية
- النص الكامل لمقابلة ستيف ويتكوف في برنامج تاكر كارلسون حول ا ...
- النص الكامل لبودكاست أوراسيا الكبرى: حوار مع ماكس بلومنتال ح ...
- حوار بيني وبين الذكاء الصناعي على هامش جلسة عمل.
- النص الكامل لمحضر لقاء الرئيس ترامب مع شركات النفط الأمريكية ...
- المدير التنفيذي والسكرتير التنفيذي: مفاهيم وآراء حديثة في ال ...
- ‏الأقليات والهوية والذاكرة الجماعية


المزيد.....




- اختفاء شاطئ في إنجلترا تحت غطاء من البطاطس والبصل.. كيف حدث ...
- ترامب ردًا على تهديد طهران: سنمحو إيران عن وجه الأرض إذا فعل ...
- ترامب وغرينلاند: عندما تتحول الرمزية الإمبراطورية إلى سياسة ...
- وول ستريت جورنال: ترامب يضغط على مساعديه لتقديم خيارات حاسمة ...
- مساعدات إنسانية وغذائية مقدمة من تركيا وقطر تصل ميناء بورتسو ...
- -القطرية للإعلام- تصدر مجلة دورية لمواكبة تحولات صناعة الصحا ...
- الجمارك تشعل المنصات في مصر بعد إلغائها إعفاء هواتف المغتربي ...
- حسابات ناطقة بالإيرانية تروج فيديوهات عن مناورة أمريكية في ا ...
- فيديو.. عطل كهربائي في طائرة ترامب يجبره على -العودة-
- عطل بطائرة الرئاسة الأمريكية يعرقل رحلة ترامب إلى أوروبا.. م ...


المزيد.....

- قواعد الأمة ووسائل الهمة / أحمد حيدر
- علم العلم- الفصل الرابع نظرية المعرفة / منذر خدام
- قصة الإنسان العراقي.. محاولة لفهم الشخصية العراقية في ضوء مف ... / محمد اسماعيل السراي
- الثقافة العربية الصفراء / د. خالد زغريت
- الأنساق الثقافية للأسطورة في القصة النسوية / د. خالد زغريت
- الثقافة العربية الصفراء / د. خالد زغريت
- الفاكهة الرجيمة في شعر أدونيس / د. خالد زغريت
- المفاعلة الجزمية لتحرير العقل العربي المعاق / اسم المبادرتين ... / أمين أحمد ثابت
- في مدى نظريات علم الجمال دراسات تطبيقية في الأدب العربي / د. خالد زغريت
- الحفر على أمواج العاصي / د. خالد زغريت


المزيد.....
الصفحة الرئيسية - قضايا ثقافية - محمد عبد الكريم يوسف - السرية المهنية وأخلاقيات العمل