200 الف عامل مصرى قادمون من الخليج فى إبريل المقبل ورجال أعمال يطالبون بإلغاء العلاوة الدورية !!

عبدالوهاب خضر

الحوار المتمدن-العدد: 2563 - 2009 / 2 / 20 - 09:19
المحور: الحركة العمالية والنقابية
    

تقدم عدد من أصحاب المصانع والشركات بطلبات الي لجنة الشكاوي بالمجلس القومي للاجور يطلبون فيها إلغاء العلاوة الدورية الـ7% مستندين الي مواد في قانون العمل تجيز الغاء او تخفيض العلاوة في حالة مرور الشركة بظروف مالية ، وتدرس لجنة الشكاوي هذه الطلبات الان ، وتشير معلومات مؤكدة إلي ان 90% من رجال الاعمال لم يصرفوا علاوة الـ30% التي أعلن عنها الرئيس مبارك في عيد العمال الماضي (اول مايو2008) ، والتي تلاها إرتفاعات جنونية في الاسعار ، والجدير بالذكر ان هذه العلاوة قال الرئيس عنها أنها ستحقق دخولا اضافية للمستفيدين لا تقل عن 38 جنيها شهريا في المتوسط للعاملين بالدرجة السادسة و 180 جنيها شهريا في المتوسط للعاملين بالدرجة الممتازة و 156 جنيها شهريا في المتوسط للعاملين بالدرجة العالية و 135 شهريا في المتوسط للعاملين بدرجة المدير العام و106 جنيهات شهريا في المتوسط للعاملين بالدرجة الاولي!

من ناحية اخري توقع متخصصون في مجال الهجرة قدوم ما يقرب من 200 الف عامل مصري خلال شهر ابريل المقبل فقط لينضموا الي طابور البطالة الطويل(من2 الي 5 ملايين عاطل طبقا لتقديرات جهات مختلفة بخلاف العاملين في القطاع الخاص الذين يضعون انفسهم في صفوف العاطلين بسبب عدم استقرارهم في العمل ) ، وبرهن الخبراء علي ذلك بما تقوم به بعض الشركات في الدول العربية من محاولات تسريح العمالة بسبب الازمة المالية ، حيث تمارس سياسات التطفيش وسوء المعاملة ، وهو ما دفع وزارة القوي العاملة والهجرة منذ ايام قليلة بحظر التعامل مع 7 شركات عربية جديدة، ووقف مدها باحتياجاتها من العمالة المصرية، وهي مؤسسة منصور العبد للمقاولات، مغاسل الإنصاف الدولية، مستوصف آسيا الطبي، مستوصف الدار البيضاء، مستوصف شهد، مستوصف أميرة، ومكتب البيئة (مخططون ومعماريون ومهندسون)، وبذلك يصل عدد الشركات العربية بالقائمة السوداء للشركات التي صدر من الوزارة قرار بحظر التعامل معها إلي 32 شركة. وأكدت الوزيرة عائشة عبدالهادي علي تكرار أصحاب الأعمال بتلك المنشآت إساءة التعامل مع العمالة المصرية لديهم، كما تزايدت الشكاوي المقدمة ضدهم لمكاتب التمثيل العمالي التابع للوزارة بعواصم الدول العربية بسبب عدم التزامهم بنصوص عقود العمل التي أبرموها مع المصريين، سواء فيما يتعلق بطبيعة العمل، أو عدد ساعاته أو المستحقات المالية من أجور وحوافز، الامر الذي يكشف النية نحو التسريح ، ووصف الخبراء عام عام 2009 بأنه عام اسود علي العمال.. وأعلنت العديد من الشركات الخليجية الكبري عن تخفيضات كبيرة في أعداد موظفيها نتيجة توقف بعض المشروعات، وتراجع مبيعاتها مؤخرا بسبب الأزمة المالية، وتوقع البعض تراجعا لأعداد العمالة إلي الدول الخليجية في 2009 بحدود 30% مع استحكام الأزمة المالية، خصوصا في الإمارات وقطر والكويت، وقال تقرير لشركة "أدفانتج" للاستشارات الإدارية والاقتصادية التي تتخذ من الكويت مقرا إنه منذ أكتوبر الماضي وحتي ديسمبر 2008فقدت سوق العمل في منطقة الخليج العربي ما بين عمالة متدنية وإدارة رفيعة نحو 30 ألف وظيفة، ويتوقع الإعلان عن فقدان 30 ألف وظيفة أخري بنهاية الربع الثاني لعام 2009، وقال إن العام 2009 سيشهد تراجعا لمعدلات توظيف العمالة الوافدة في دول الخليج بين 26-30%، موضحا أن تراجع التوظيف في الإمارات وسلطنة عمان والبحرين بين المواطنين سيكون بحدود 19%، وإن معدل التراجع سيكون كبيرا في القطاع الاستثماري والمصرفي.. وكان حسين مجاور رئيس إتحاد عمال مصر قد قال في إجتماع الجمعية العمومية للنقابة العامة للخدمات الصحية الذي إنعقد السبت الماضي :ربنا يستر علينا من الازمة المالية . وإعترف د.عثمان محمد عثمان وزير التمنية الاقتصادية في مؤتمر صحفي بداية هذا الاسبوع بان 82 الف عاطل سوف ينضمون الي طابور البطالة قريبا.

#عبدالوهاب_خضر (هاشتاغ)      

---

ترجم الموضوع إلى لغات أخرى - Translate the topic into other languages

---

الحوار المتمدن مشروع تطوعي مستقل يسعى لنشر قيم الحرية، العدالة الاجتماعية، والمساواة في العالم العربي. ولضمان استمراره واستقلاليته، يعتمد بشكل كامل على دعمكم. ساهم/ي معنا! بدعمكم بمبلغ 10 دولارات سنويًا أو أكثر حسب إمكانياتكم، تساهمون في استمرار هذا المنبر الحر والمستقل، ليبقى صوتًا قويًا للفكر اليساري والتقدمي، انقر هنا للاطلاع على معلومات التحويل والمشاركة في دعم هذا المشروع.
 

كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية على الانترنت؟

تابعونا على:

الفيسبوك

التويتر

اليوتيوب

RSS

الانستغرام

لينكدإن

تيلكرام

بنترست

تمبلر

بلوكر

فليبورد

الموبايل