الحوكمة

وهبي الحسيني

الحوار المتمدن-العدد: 5413 - 2017 / 1 / 26 - 00:56
المحور: الادارة و الاقتصاد
    

الحوكمة

هو منهج اداري يزود بموجبه الدوائربمجموعة قوانين ونظم وقرارات تهدف الى تحقيق الجودة والتميز في الأداء بأساليب فعالة ومناسبة لتحقيق الأهداف المرسومة لها . تعكس الحوكمة مايلي :-
1-تحديد العائد للعميل ومستخدمي الخدمات التي تقدمها الشركة من قبل الشركة مسبقا .
2-تطابق بين ترتيبات موضوعة لمراجعة رؤية الشركة مع الترتيبات المتخذة للحوكمة .
3- التفويض والمسؤوليات وادوار جميع العاملين محددة كتابيا بوضوح .
4-جودة الخدمة المقدمة تقاس مع الأهداف التي تحدد مسبقا لضمان تقديمها .
5- يحدد المعاير لسلوك الأفراد العاملين بموجب ميثاق اخلاقي يلزم كل العاملين بها بدقة .
6-التحكم بإدارة المخاطر من خلال تعرف بوضوح الأداء والتعليمات المالية ونظام التفويض لتعرف على كيفية اتخاذ القرار. .
7-ترتيبات لضمان الالتزام بالقوانين ذات الصِّلة للتأكد من ان الإنفاق قانوني قبل تقديم التقارير وعرضها على الأفراد .
8- ترتيبات موضوعة لتلقي ودراسة وحل الشكاوي معلنة للجميع.
9-ترتيبات للتعرف على احتياجات تطوير جميع العاملين وعلاقتها بالأدوار الاستراتيجية ودعمها بالتدريب .
10-وضع قنوات اتصال واضحة لكل قسم تضمن المحاسبة وتشجيع المشاركة بالراي والاستشارات .
12-ترتيبات للحوكمة والعلاقة بالشركات وعلاقتهم
بالسلطة

أهمية الحوكمة
1- مكافحة الفساد الذي يعيق النمو.
2- الإعلان عن المعلومات الماليةالتي قد تخفض راس المال.
3-ضمان حصول المستثمر على العائد سيساعد على ضمان تدفق راس المال للشركة لنوها.
4-زيادة ثقة المستثمرين يساعد على جذب رؤوس الأموال المحلية والأجنبية .
5-الحصول على مصادر أرخص للتمويل .

#وهبي_الحسيني (هاشتاغ)      

---

اشترك في قناة ‫«الحوار المتمدن» على اليوتيوب
حوار مع الكاتب البحريني هشام عقيل حول الفكر الماركسي والتحديات التي يواجهها اليوم، اجرت الحوار: سوزان امين	حوار مع الكاتبة السودانية شادية عبد المنعم حول الصراع المسلح في السودان وتاثيراته على حياة الجماهير، اجرت الحوار: بيان بدل

كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية على الانترنت؟

تابعونا على:

الفيسبوك

التويتر

اليوتيوب

RSS

الانستغرام

لينكدإن

تيلكرام

بنترست

تمبلر

بلوكر

فليبورد

الموبايل

كيفية إشراك-إيصال مواضيعكم أو مواضيع تهمكم  إلى اكبر عدد ممكن من القراء والقارئات