بشير الوندي
الحوار المتمدن-العدد: 6544 - 2020 / 4 / 23 - 10:22
المحور:
الارهاب, الحرب والسلام
مباحث في الاستخبارات ( 220)
الاستخباريون المتقاعدون
بشير الوندي
------------
مدخل
------------
الجهاز الاستخباري المحترف هو جهاز يدير موارده البشرية بشكل محكم يجعلهم يبذلون قصارى جهدهم وعصارة افكارهم وطاقاتهم ,ويبحرون وسط الملفات السرية , ويفترض بالجهاز المحترف ان يضم افضل الكفاءآت التي يلتقطها ويطورها بعناية شديدة لتجمع بين الذكاء والاحتراف والثقة الكاملة , ومن هنا لايضحي بخبرات والمعية من يتقاعدون من هؤلاء النخبة , ويسعى للافادة القصوى منهم مع مراعاة طبيعة سنهم وصحتهم , فالمتقاعد في مثل تلك الاجهزة لايقطع مشيمته الاستخبارية بسهولة .
-----------------
ادارة مختلفة
-----------------
يختلف ملف المتقاعدين للموظف عموماً وللمتقاعد من جهاز استخباري خصوصا في الدول المتقدمة والاستخبارات المحترفة , ويأتي هذا الاختلاف من خلال الاختلاف الاداري الاكبر للجهاز الاستخباري مع باقي اجهزة الدولة .
فالنظام الاداري المحترف في الاجهزة الاستخبارية يتيح للجهاز الكثير من اعمال الخروج والدخول من الجهاز , والتمويه على العناصر , وهو نظام يختلف عن الجيش وباقي مؤسسات الدولة , فهو يوظف الاجنبي والأمي وكبير السن , ويتعاقد مع سارق مثلاً , وكل ذلك ضمن ضوابط ادارية تحيطها الخصوصية وسرية العمل , ذلك ان متطلبات ادارة الموارد البشرية في الاستخبارات لها طبيعتها الخاصة وتحتكم الى المعلومات , دون اية حواجز ادارية بيروقراطية .
ففي الاستخبارات , يكون للهدف والمهمة والمعلومة الاهمية القصوى بعيداً عن اشتراط العمر والارتباط الاداري , فالاستخبارات لا تهتم لجنسية صاحب المعلومة المهم تحصيلها , فهي توظف وتجند اي شخص ومن اية جنسية , حتى لو كان من بلد العدو.
في الدول المتقدمة هناك تفاوت في نظام التقاعد العمري , وانما بحسب الرتبة العسكرية , مثلا رتبة ملازم الى نقيب يتم احالته على التقاعد في ٤٨ الى ٥٠ عام , رتبة رائد ومقدم بين ٥١ الى ٥٣, رتبة عقيد ٥٥ , رتبة عميد ٦٠ , رتبة لواء ٦٣ , رتبة فريق ٧٠ , وهكذا يرتفع عمر التقاعد مع عمر الرتبة , وذلك لأهمية الخبره واحتراما للرتب العالية , فكلما تقدمت الرتبة زاد العمر في الخدمة , وهذا الاحترام للرتب العليا ينطبق في اجهزتهم الاستخبارية ايضا , فهناك ما يعادل الرتبة في الوصف الوظيفي في الاجهزة الاستخبارية المدنية غير العسكرية , وغالبا ما يتمدد عمر الخدمة مع تقدم التسلسل الاداري والدرجة الوظيفية .
----------------------
قصة ذات مغزى
----------------------
يقول الجنرال حسين فردوست في مذكراته : كان هنالك ضابط فرنسي يعمل ملحقاً عسكرياً في طهران , وهو شاب برتبة مقدم , وكانت سياقات الجيش الفرنسي لاتسمح ببقاء الملحق اكثر من اربعة سنوات في كل بلد , ولا يمدد له , وكان هذا الملحق مقرباً من شاه ايران محمد رضا بهلوي بشكل ملفت , فجرى التجديد له اربعة سنوات اخرى استثناءاً , ويحدثنا كاتب المذكرات انه التقاه بعد مدة في باريس وكان بوضع مالي ورجل اعمال مرموق , واخبرني ان تمديد عمله كان بطلب تقدمت به المخابرات الامريكية لزميلتها الفرنسية بحكم علاقته بالشاه , وان الاخيرة وافقت ان يقدم خدمات للامريكان , ومددت له الخدمة كملحق في طهران , وان الامريكان كافئوه بمبلغ محترم كهدية نهايه خدمة من الامريكان , ومما لاشك فيه انه كان يخبر استخبارات بلاده بكل خدمة قدمها للامريكان , واخذ تقاعد سريع لانه عمل مع جهه اخرى , فمن الاكيد ان هذا الضابط تحول من الجيش ليكون قريبا من الاستخبارات الفرنسية.
-------------------------------
خارطة طريق للمتقاعد
-------------------------------
من ضمن مؤشرات دقة التخطيط الاداري للجهاز الاستخباري المحترف هو التخطيط للتقاعد لعناصره قبل التقاعد وبعده , ففي السنوات الاخيره من عمل رجل الاستخبارات وقبيل تقاعده ينحصر عمله غالباً في مقر الجهاز , اي ضمن القوة العاقلة وليس الفاعلة , ويتم التأكد التام من وجود بديل بمستواه , اي ان هنالك خطة مسبقة لتقاعد العنصر الاستخباري ولتعويض مكانه.
وتمتد الرقابة الامنية على عنصر الاستخبارات حتى ما بعد تقاعده , كما تجري حماية بعض المهددين منهم بتغيير الاسم والوثائق ويعيش باقي عمره متخفٍ تحت اسم جديد لغرض الحماية , وهنالك عناصر يمنع سفرهم حتى بعد التقاعد لأهمية المعلومات التي بحوزتهم , فيخضعون , بعد التقاعد , لضوابط خاصة من قبل امن الجهاز , كما ان بعض العناصر يتركون الاستخبارات حسب رغبتهم ويذهبون للتقاعد والتفرغ لحياتهم الشخصية مع مراعاة الضوابط الامنية .
وفي الدول المتقدمة هناك صندوق التقاعد لعناصر المجتمع الاستخباري الذي يقوم باستثمارات ومضاربات مربحة لصالح المتقاعد , ويمتلك فنادق ومناطق سياحية ونوادي للترفيه , وتمنح خصومات للمتقاعدين وعوائلهم , وكذلك مستشفيات لنفس الغرض مع ضمان صحي كامل , وضمان اجتماعي , وراتب تقاعدي مجزٍ او هدية نهاية خدمه كبيرة تضمن له حياة مستقرة , كما ان هناك مميزات تختلف عن الدول المتخلفة , فالمتقاعد لا يخشى تراجع الراتب حين يتقاعد , بل يحافظ على مستوى راتبه بشكل جيد , وتزداد فيه مخصصات الرعاية الصحية وتقلص فيه القروض , عدا عن تمتعه بالكثير من الخصومات في الخدمات العامة كالنقل وغيره , فالمهم لديهم ان يشعر بالامان والاستقرار .
كما تقيم الاجهزة الاستخبارية نوادي ومراكز تجمع المتقاعدين وتتابع شوونهم وخدماتهم واحتياجاتهم , وعند الحاجة تستدعي بعضهم للمشورة بحسب اختصاصه , كما يسعى الجهاز التواصل معهم باشكال مختلفة منها مثلاً , اعتماد توثيقهم للمتقدمين للعمل في الاستخبارات , او تنظيم زيارات لهم ومنهم , او دفع البعض منهم لكتابة مذكراته , كما يمنح المتقاعد اولوية في تقديم احد ابناءه للالتحاق بالاستخبارات .
------------------------
استقالات صورية
------------------------
كما ان هنالك في الجهاز مفهوم خاص للاستقالة , ولكن ضمن ضوابط محددة ضمن مقررات الجهاز , والبعض تكون استقالته صورية لإيهام الآخرين , فهو يخرج بإستقالة شكلية , ليذهب للعمل في اماكن اخرى بتوجيه الجهاز الاستخباري , فمثلاً , في زمن صدام , وبعد ان تقلصت مهام الجهاز الاستخباري الخارجي , تم تقليص الاعداد بنقل بعضهم الى الخارجية ووزارة الشباب ووزارة الاعلام , وفي التسعينات اطلق النظام حمله تحسين صورته واخرج بعض العناصر من اجهزته الاستخبارية لتستقر في اوروبا , ولتقوم لاحقاً بعمليات تهريب بضائع , ولتقترب من المعارضة , والغريب ان اكثرهم عمل في الاعلام لاحقاً .
كما ان بعض عناصر الاستخبارات يخرج مستقيلاً كمعترض او مخالف , ثم يذهب للسكن خارج البلاد بتوجيه الجهاز , ليلتحق بالمعارضين او المغتربين , ويصبح عيناً عليهم , ويتم تمويله لإنشاء منصة اعلامية اوفضائية معارضة .
----------------------------------
الاستثمار في المتقاعدين
----------------------------------
التقاعد بالنسبة لموظفي دوائر الاستخبارات المحترفة هو بداية الانخراط في باقي المؤسسات , فالاستخبارات تضم الكثير من الاذكياء من ذوي الولاء والكفاءة , لذا يتم اعتمادهم في مفاصل الحياة السياسية والاقتصادية والاعلامية وحتى الجامعات , فالتقاعد بالنسبة لرجل الاستخبارات هو انقطاع اداري تتم موازنته بالتواصل بشكل اخر, فهو يُعتَمد في ادارة شركات ومصالح او خبير في مجالات مختلفة , ولعل الجميع شاهد , عند دخول الامريكان الى العراق , مجموعة كبيره من كبار السن جائوا على شكل متعاقدين مع الادارة الامريكية في العراق , ومسكوا الكثير من الملفات , فتراكم الخبرة لا تذهب لتكون حبيسة البيت في الدول المتقدمة.
ان فكرة التواصل مع المتقاعدين عمل مهم للغاية , فهنالك تراكم الخبرة والعلاقات والفطنة مما لايمكن اغفالها او التفريط فيها في مسيرة العمل الاستخباري , فالاستخبارات المحترفة هي استخبارات طويلة العمر فيها تراكمات تتجاوز عدة عقود , ولذا فهي كبيرة وممتدة , ولديها استثمارات وعقارات ومتاجر ومولات وشركات , كتمويل داخلي , كما يتم استثمار صندوق اموال المتقاعدين في الجهاز ضمن شركات مساهمة , وتدر ارباح يشرك فيها المتقاعد.
وتمتلك تلك الاجهزة الاستخبارية كيانات تجارية واقتصادية ومعاهد ومراكز دراسات وواجهات متنوعة في الكثير من المجالات , وكل تلك الكيانات تحتاج الى ادارة نزيهة وذكية تتقن العمل وتبدع في ادارته وفي تمويهه , وفي نفس الوقت هي لاتسعى الى ان تشغل عناصرها الميدانيين او المكتبيين الذين يديرون ملفات حساسة بأعمال سوى اعمالهم الاستخبارية .
ومن هنا فهي لا تستغني عن عناصرها المحالين على التقاعد , وتستثمر وجودهم في ادارة أملاكها ومؤسساتها واعمالها بضمان نزاهتهم وامانتهم وكفائتهم , كما ان كثير من الواجهات التي تستخدم من استخبارات العدو تحتاج الى عمل مضاد , فيكون نشر العناصر المتقاعدة خير ضمان وامان , لذا تعمل الاجهزة الاستخبارية على الافادة التامة من متقاعديها في الواجهات الاستخبارية كالفنادق المهمة وشركات السفر والسياحة , وشركات الانترنيت والاتصالات , ومكاتب البريد , ومراكز الدراسات والابحاث , والمطارات والموانيء , وفي الاعلام والصحافة ودور النشر , والشركات العالمية , والهيئات الدبلوماسية , ومنظمات المجتمع المدني , والاندية العامة , والمصارف , والنقابات , وجمعيات الصداقة , والمنتديات , ومراكز الاثار والبيوت الثقافية , والجامعات , وغير ذلك .
كما تستفيد منهم داخلياً في حال تشكيل لجان سرية لكشف الخروقات داخل الجهاز الاستخباري او لبعض العمليات عالية السرية , او في العمليات التي لاتريد الاستخبارات الاشتراك فيها بشكل رسمي , وكثيراً ماتستفيد الاستخبارات من متقاعديها في التدريس بمعاهدها ودورات التدريب الاستخباري , ويرسل بعض المتقاعدين كمدربين في بعثات للدول ذات الاتفاقيات الامنية المشتركة لكونهم خبراء وبعيدين عن الجهاز الاستخباري .
كما تقوم الاستخبارات بزج المتقاعدين في جميع مفاصل الحياة بعنوان خبراء , ويظهر البعض منهم على الشاشات متحدثاً عن الأمن , وآخر عن الإستراتيجيات , وعن المصالح السياسية , وثالث في الشأن الاقتصادي وهكذا , فرتبة الخبير في الغرب لها مقام محترم , وهو اعلى من وزير , ودكتور , ومستشار , فتراه خبير في شوون الجماعات المسلحة , خبير في شوون الجماعات المتطرفة , خبير في شوون الحرب , خبير في شوون الامن , خبير استراتيجي , خبير سياسي , خبير اعلامي , خبير في شؤون الشرق الاوسط , ومعظمهم من رجال الاستخبارات السابقين , وترعى الاجهزة الاستخبارية بروزهم من خلال تزويدهم بالمستجدات في دائرة صناعة الراي العام الوطني .
البعض يذهب الى العمل الاعلامي ثم يتحول الى محلل سياسي , وبالحقيقة , هو يعمل لصالح الاستخبارات , ومعلوماته يتزود بها من خلال الاستخبارات , فتلاحظ ان برنامجه مليء بالاسرار وغزير بالمعلومات لغرض جلب المشاهد , فالكثير من برامج التوك شو البارزة في الوطن العربي مثلاً تديرها الاجهزة الامنية والاستخبارية لاسيما تلك التي تمتاز دوماً بالوثائق والتسجيلات وغزارة المعلومات.
------------------------------
قصة اخرى ذات مغزى
------------------------------
يقول حسين فردوست في كتابه "ظهور وسقوط امبراطورية بهلوي" انه ارسل في اول دورة استخبارية الى لندن , واستقبله شخص حسن المظهر كبير السن من المطار , واخذه الى مجمع سكني انيق وجميل في لندن , وانزله في شقه تعود لإمرأة كبيره في السن ليسكن معها , وكانت تهتم بشؤونه طيلة اشهر دورته , وتحضر له الطعام والشراب , وتتكلم قليلاً من الفارسية , وكذلك الامر مع السائق أيضاً , حيث كان يأتي له صباحاً لينقله الى محل التدريب , ويرجعه مساءاً , ويصطحبه في ايام العطل الى اماكن لندن الجميلة , وتبين له لاحقاً ان المجمع السكني هو تابع للاستخبارات وسكانه من المتقاعدين من عناصر الاستخبارات , ومنهم السائق والمرأة التي استضيف عندها , وعرف انه تتم استضافة كل المتدربين هناك.
---------------------
كفاءآت مطلوبة
---------------------
لاتكتفي الاستخبارات بحصر اعمال المتقاعدين بالدوائر والشركات والواجهات التابعة له , بل يدخل القطاع الخاص الى منافستها في استقطابهم , وهي منافسة ناعمة , فالاجهزة الاستخبارية ترحب وتساعد في فتح الطريق امامهم لتزجهم في العمل بالقطاع الاعلامي والسياسي والاقتصادي والتكنولوجي العلمي والاجتماعي وغير ذلك , فهم ثقاة , وخدموا بلدهم , وقدموا سنوات عمرهم وحملو اسرارها , فتلاحظ ان ابرز الشركات الكبرى فيها مستشار امني , او انها بحاجة الى مطلع على احوال الشرق الاوسط مثلا , فيذهب احد عناصر الاستخبارات المتقاعدين والذي كان يعمل في الشرق الاوسط ليكون مديراً اقليمياً فيها , ولاينقطع عن مشيمة الجهاز الاستخباري.
ان استثمار الخبرة والمعرفة والعلاقات والصلات مهم جداً للجهاز الاستخباري المحترف , والشركات تتلقف المتقاعدين من الجهاز , لتفيد من خبرتهم وصلاتهم , والجهاز يرحب بذلك لأسباب عدة منها , ان العمل المدني للمتقاعد سيعتبر بمثابة استراحة محارب بعيداً عن الشد النفسي والعصبي , كما ان الوضع المالي له سيجعله يعيش بسعادة ويبعد عنه اي شعور بالنقمة , وفي ذات الوقت تستفيد من موقعه لاعمالها الاستخبارية , لاسيما اصحاب الفكر والدراية والتحليل حيث تفتح الطريق لهم الى مراكز الدراسات او الى الجامعات .
------------
خلاصة
------------
العمل الاستخباري المحترف هو عمل مبدع فيه الكثير من التركيز والفكر اللامع والفطنة والكتمان والايثار كما يمتلك رجل الاستخبارات الكثير من المهارات الفنية والعلمية والعملية والادارية , ومن هنا تسعى الاجهزة الاستخبارية الى ان تستفيد اقصى استفادة من عناصرها في الخدمة وخارجها حين التقاعد , لذا نلاحظ ان رجل الاستخبارات المحترف يميل بعد التقاعد الى العمل الفكري او الاداري او الاستشاري او الادبي , وتسعى الاجهزة الاستخبارية المحترفة لتمهيد كافة السبل امامه ليعمل من خلال واجهاتها او من خلال القطاع الخاص , والله الموفق.
#بشير_الوندي (هاشتاغ)
الحوار المتمدن مشروع
تطوعي مستقل يسعى لنشر قيم الحرية، العدالة الاجتماعية، والمساواة في العالم
العربي. ولضمان استمراره واستقلاليته، يعتمد بشكل كامل على دعمكم.
ساهم/ي معنا! بدعمكم بمبلغ 10 دولارات سنويًا أو أكثر حسب إمكانياتكم، تساهمون في
استمرار هذا المنبر الحر والمستقل، ليبقى صوتًا قويًا للفكر اليساري والتقدمي،
انقر هنا للاطلاع على معلومات التحويل والمشاركة
في دعم هذا المشروع.
كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية
على الانترنت؟
|
ارسل هذا الموضوع الى صديق
|
حفظ - ورد
|
بحث
|
إضافة إلى المفضلة
|
للاتصال بالكاتب-ة
اليوتيوب
لينكدإن
تيلكرام
تمبلر
بلوكر
الموبايل
