وحدة الحركة العمالية الفلسطينية

اسعيد الاسطل

الحوار المتمدن-العدد: 3661 - 2012 / 3 / 8 - 08:56
المحور: الحركة العمالية والنقابية
    

أوراق نقابية
وحدة الحركة النقابية الفلسطينية
وحدة هدف أم وحدة مصلحة آنية
وحدة الحركة النقابية الفلسطينية أمنية وهدف استراتيجي كانت ومازالت تراود أفكار الكثير من الغيورين على الحركة النقابية للوصول إلي حركة نقابية حقيقة قوية قادرة على قيادة الطبقة العاملة وبناء منظماتها النقابية في إطار وحدوي حقيقي قادر على الرقي بهذه المنظمات وتطويرها , يكون حافزا لتجاوز الأزمات المتجذرة في الجسم النقابي العمالي نتيجة لمجموعة من الممارسات الفردية وسوء الإدارة التي أدت لقيام بعض من تربعوا على رأس الهرم النقابي
في محافظات غزة لممارسة مسلكيات سلبية أسأت للاتحاد العام ومنظماته النقابية . طوال السنوات السابقة .
إن الاصطفاف المتواصل بين ذوي الأجندات الخاصة ومن يدور في أفلاكهم سواء في غزة
أو الضفة الفلسطينية من المريدين والأنصار يشكل عقبة حقيقة أمام أي رؤية وحدوية حقيقة
أو أي تطور في الحركة النقابية كون ذلك قد ينقص من الامتيازات التي تم اغتصابها من الحركة
النقابية عنوة وبمساندة وسكوت مدفوع الثمن ( رشوة ) معنويا أو ماديا من بعض ذوالأجندات الخاصة . في الأسابيع القليلة الفائتة وخصوصا بعد مؤتمر شاهر سعد العمالي المنقوص في رام الله والمتعارض نصا وروحا مع دستور الاتحاد العام لنقابات عمال فلسطين الذي اقره المؤتمر الدستوري الذي عقد في العام 2004 في غزة والضفة بالتزامن , فجر شاهر سعد ونائبه بياري غزة مفاجأة من العيار الثقيل بدعوته لبعض الزملاء من غزة والضفة الي اللقاء في القاهرة للتحضير والمشاورة في وضع رؤية لتوحيد شطري الاتحاد العام في الضفة وغزة بالطبع تفصيل هذه الوحدة حسب ما يخدم مصالحه من هنا لابد من طرح السؤال التالي : ما هو الهدف الحقيقي من هكذا لقاء يا سيد سعد ؟هل الهدف الحقيقي ما تعلنون عنه أم إن هناك يلوح في الأفق أجندات خاصة أخرى بدعوتك لهذا اللقاء أنت ونائبك تسعون لتمريرها ؟
أو هل تود ونائبك من هكذا لقاءات إضفاء الشرعية على مؤتمركم المنقوص ؟أترك كل هذه التساؤلات للأيام فهي كفيلة بالإجابة عنها .لا أحد يشكك في قدرة بعض الزملاء المشاركين في لقاء القاهرة الذي تم الصرف عليه ببذخ كبير على التمييز بين خطأ رؤيتكم الوحدوية أو صوابها وفهم الهدف الحقيقي من وراء ذلك , لكن ما يثير التساؤل هي الأحاديث المتناقضة التي نسمعها من هذا الزميل أو ذاك إلا أن هناك قواسم مشتركة يمكن البناء عليها إن ماتم طرحه والاتفاق عليه من مناصب ومسميات قيادية لايمكن تصنيفه إلا بمسماه الحقيقي ( رشوة أخرى لتمرير
مخططكم الذي بات واضحا ) حيث أصبحت المواقع القيادية في الاتحاد تصرف من رأس الهرم النقابي حسب الولاءات إن كان ذلك في غزة أو الضفة . كان من الأجدر بكم تفعيل الوحدة التي اقرها المؤتمر الدستوري عام 2004 م وتم الاتفاق على دوائر الاتحاد المختلفة وتسمية مسئوليها . أو إن هذا المؤتمر ومقرراته تأتي في سياق التناسي المقصود كونها لا تتناسب مع أجنداتكم الحالية .إن الوحدة النقابية الحقيقة لها متطلباتها وشروطها التي لا يمكن القفز عنها من خلال لقاءات هنا أو هناك , فبدون برنامج وحدوي عنوانه الشفافية وإشراك كامل للقواعد العمالية والمنظمات النقابية في محافظات غزة من خلال عقد مؤتمراتها النقابية لإقرار شكل الوحدة حسب ما نصت عليه لوائح ونظم هذه النقابات .

#اسعيد_الاسطل (هاشتاغ)      

---

ترجم الموضوع إلى لغات أخرى - Translate the topic into other languages

---

الحوار المتمدن مشروع تطوعي مستقل يسعى لنشر قيم الحرية، العدالة الاجتماعية، والمساواة في العالم العربي. ولضمان استمراره واستقلاليته، يعتمد بشكل كامل على دعمكم. ساهم/ي معنا! بدعمكم بمبلغ 10 دولارات سنويًا أو أكثر حسب إمكانياتكم، تساهمون في استمرار هذا المنبر الحر والمستقل، ليبقى صوتًا قويًا للفكر اليساري والتقدمي، انقر هنا للاطلاع على معلومات التحويل والمشاركة في دعم هذا المشروع.
 

اشترك في قناة ‫«الحوار المتمدن» على اليوتيوب
حوار مع الكاتبة انتصار الميالي حول تعديل قانون الاحوال الشخصية العراقي والضرر على حياة المراة والطفل، اجرت الحوار: بيان بدل	حوار مع الكاتب البحريني هشام عقيل حول الفكر الماركسي والتحديات التي يواجهها اليوم، اجرت الحوار: سوزان امين

كيف تدعم-ين الحوار المتمدن واليسار والعلمانية على الانترنت؟

تابعونا على:

الفيسبوك

التويتر

اليوتيوب

RSS

الانستغرام

لينكدإن

تيلكرام

بنترست

تمبلر

بلوكر

فليبورد

الموبايل